Über uns

Telefonnummer

KSConsult

Sie wissen was - wir wissen wie!

Das Wichtigste am Dialog ist das Zuhören: Unsere Arbeit rund um die Personal- und Karriereberatung beginnt deshalb erst dann, wenn wir genau wissen, wohin Sie wollen.  Damit steht es vom Start weg bereits 1:1 für Sie – weil wir Ihnen mit das überaus vielseitige Spektrum rund um die Personal- und Karriereberatung aus einer Hand bieten:

  • Outplacement, Newplacement
  • Beratung von Fach- und Führungskräften bei der beruflichen Neuorientierung
  • Individuelle Karriereberatung / Karrierecoaching
  • Einzel- und Teamcoaching im beruflichen Kontext
  • Finden und Auswählen qualifizierter Fach- sowie Führungskräfte
  • Direktansprache/Headhunting
  • Research-Trainings, Seminare, Workshops
  • Akkreditierte Beratung für Profile XT, Golden Profiler of Personality (GPOP)*, INSIGHTS MDI ® und ASSESS BY SCHEELEN®, sowie FELIEF Gefährdungsbeurteilung

Personalberatung und Karriereberatung sind immer so erfolgreich, wie die Personen, die dahinterstehen: Deshalb widmen wir uns Ihrer Aufgabe höchstpersönlich.

*Copyright © der deutschsprachigen Fassung 2004 by Verlag Hans Huber. Alle Rechte vorbehalten. Adaptiert und weiterentwickelt von Richard Bentz & Reiner Blank.

Berufserfahrung Katja Schneider

Durch ihre langjährige Erfahrung in unterschiedlichen Personalberatungsunternehmen ist Katja Schneider branchen- und hierarchieübergreifend aktiv. Mit großem Erfolg besetzte sie in den letzten Jahren Positionen mit Vorstandsvorsitzenden in Großunternehmen sowie Abteilungsleitern und qualifizierten Fachkräften für renommierte mittelständische Unternehmen aus folgenden Branchen: Banken, Versicherungen, Bau-/Immobilienwesen, Pharma, Health Care inklusive Krankenhauswesen, Automotive, Anlagen-/Maschinenbau, IT, Dienstleistungen und Non-Profit-Organisationen.

Im Bereich Karriereberatung und Coaching unterstützt die Diplom-Kauffrau (FH) Privatpersonen und Führungskräfte mittlerer bzw. oberer Hierarchieebenen aus unterschiedlichen Wirtschaftszweigen. Sie betreut erfolgreich Outplacement-Klienten bei der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung.

 

Ausbildung Katja Schneider

Katja Schneider ist Diplom-Kauffrau (FH) mit den Schwerpunkten Personal und Organisation, systemischer Coach, akkreditierte Beraterin für „ProfileXT™“, „Golden Profiler of Personality (GPOP)*“ und „ASSESS by Scheelen®“. Die gelernte Hotelkauffrau absolvierte neben der Aus-bildereignungsprüfung diverse Seminare und Weiterbildungen im Bereich Präsentations- sowie Moderationstechniken, Telefontraining und Karriereberatung.

Katja Schneider begann ihre berufliche Laufbahn in der Hotellerie und wechselte bereits Anfang der 90er-Jahre in die Branche der Personal- und Unternehmensberater. Hier war sie im Bereich der Suche und Auswahl von qualifizierten Fach- und Führungskräften für unterschiedlichste Unternehmen, u. a. für Kienbaum, Heidrick & Struggles sowie von Rundstedt & Partner, tätig. Seit April 2005 hat sie sich mit dem eigenen Unternehmen KSConsult Personal- und Karriereberatung in Deutschland, aber auch im deutschsprachigen Ausland erfolgreich etabliert. Katja Schneider belegte bei der Gründung ihres Unternehmens im Rahmen des Businessplan-Wettbewerbes der Investitionsbank Berlin-Brandenburg von 20.000 Teilnehmern den 29. Platz. Sie ist Autorin des Buches „RESEARCH in der Personalberatung“, das im Verlag Management & Karriere (www.management-karriere.de) erscheint.

*Copyright © der deutschsprachigen Fassung 2004 by Verlag Hans Huber. Alle Rechte vorbehalten. Adaptiert und weiterentwickelt von Richard Bentz & Reiner Blank.

 

Diese Seite verwendet Cookies, um die Nutzerfreundlichkeit zu verbessern. Mit der weiteren Verwendung stimmst du dem zu. Datenschutzerklärung